Diese Stelle ist mittlerweile vergeben. Alle offenen Jobs findet du hier.

Ticketpark ist ein wachsender Event-Ticketing-Anbieter aus der Schweiz mit Fokus auf Benutzerfreundlichkeit und Einfachheit beim Ticketkauf.

Möchtest du Teil unseres Teams werden? Gute Gelegenheit, wir bauen aus und suchen eine|n

Sales- & Marketing-Allrounder|in (60-80%)

Auf den Punkt gebracht:
remote first, ab und zu im Büro in Bern | 7-Stunden-Arbeitstag | viel Eigenverantwortung | Beginn nach Vereinbarung

Lohnspanne:
13 Monatslöhne à CHF 6’000 bis 7’000 brutto (auf 100%-Basis), abhängig von deiner Ausbildung und Erfahrung,
plus CHF 150 Homeoffice-Pauschale pro Monat

Was du bei uns machst

  • Du berätst interessierte Veranstalter und bestehende Kunden, erkundest und verstehst deren Bedürfnisse, findest gemeinsam mit dem technischen Support-Team Lösungen und erstellst massgeschneiderte Offerten – fürs kleine Dorftheater ebenso wie fürs grosse Festival.
  • Du kümmerst dich um Kundenakquise, inkl. Recherche und Kontaktaufnahme, und behältst dabei Kontakte und Todos in unserem CRM im Griff.
  • Du arbeitest administrativ und inhaltlich mit an der Planung und Umsetzung von Marketingmassnahmen, wie dem Versand von Direct-Mailings oder der Umsetzung von Inseratekampagnen. Das ist manchmal kreativ und manchmal Fleissarbeit.
  • Du kreierst Inhalte für unsere Social-Media-Kanäle und hilfst mit, unsere Website aktuell zu halten. Für unseren Blog schreibst du Referenzartikel und in unserem Newsletter bringst du Neuigkeiten ansprechend auf den Punkt.
  • Du unterstützst den administrativen Support und die Ticket-Hotline. So bleibst du am Puls dessen, was unsere Kunden bewegt.
  • Ein paar Mal im Jahr bist du am Einsatz vor Ort an Business-Events und sorgst für eine reibungslosen Ablauf von Einlass und Badge-Druck. Du hilfst mit in der Planung und Koordination des Personals und Materials für diese Einsätze.

Was du mitbringst

  • Das breite Spektrum der Event-Welt macht dir Spass.
  • Du hast Erfahrung in Sales und/oder Marketing im B2B-Bereich.
  • Das Wohl der Kunden liegt dir am Herzen – du erfüllst Wünsche, bevor dein Gegenüber danach fragt.
  • Du übernimmst gerne Verantwortung und zeigst Initiative.
  • Komplexe Zusammenhänge verstehst du rasch und du denkst vernetzt.
  • Du weisst Prioritäten zu setzen und kommst auch zurecht, wenn alle gleichzeitig etwas von dir wollen.
  • Du kommunizierst gerne, aktiv und lösungsorientiert. Mit einer Wortwahl, die der Empfänger versteht.
  • Deine Computer-Skills sitzen: Word, Excel, WordPress, idealerweise auch InDesign und Photoshop hast du im Griff. Neue Tools erkundest du gerne.
  • Man trifft dich auf LinkedIn, Facebook, Instagram, Twitter, … und du weisst, wie man diese Plattformen zielführend einsetzt.
  • Du kannst dich auf Schweizerdeutsch, Deutsch und gerne auch Französisch problemlos verständigen.
  • Du hast den Führerausweis Kategorie B (also den normalen für Autos).

Wie es ist, für Ticketpark zu arbeiten

  • Wir arbeiten dezentral und ortsunabhängig. mit einem 7-Stunden-Arbeitstag. Die interne Kommunikation läuft über Slack und Videocall.
  • Wir wollen, dass die Arbeit Freude macht. Das ganze Team arbeitet Teilzeit und verfolgt auch Interessen ausserhalb des Arbeitsplatzes.
  • Es kommt vor, dass es den Extra-Effort braucht. Hie und da gibts lange Arbeitstage. An Events sowieso.
  • Von jedem Team-Mitglied wird erwartet, sich aufrichtig für die Bedürfnisse der Kundinnen und Kunden zu interessieren. Wir sind erfolgreich, weil sich Event-Veranstaltende bei uns gut aufgehoben fühlen und nicht, weil sie ein Knebelvertrag zum Bleiben zwingt.
  • Alle Mitarbeitenden geniessen volles Vertrauen und viele Freiheiten – und sind bestrebt, dieser Verantwortung auch nachzukommen.
  • Wir sagen gerne merci und bitte zueinander und bevorzugen aufrichtige Taten der Wertschätzung gegenüber standardisierten Geburtstagsglückwünschen.
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